Syndicats français : NULS

Je crois que le problème est là : les syndicats français n'offrent pas aux ouvriers et cadres ce qui est attendu. Ils ne sont pas "parti-prenante" des conflits à résoudre raisonnablement. Ils préfèrent manifester dans les rues que de participer loyalement à des discussions sérieuses. Le cas de retraites dans le privé et surtout dans le public est un exemple typique du clientélisme des syndicats

Je serais à leur place je commencerais à me poser des questions existentielles.

D'expérience, en Allemagne, "syndiqué" n'est pas un gros mot et j'ai même connu une Directrice Financière d'un grand groupe déléguée syndicale.

(infographie Challenge")